毕业后在加拿大做了20多年水利、美国能源方面的工作。

AI面试官是冰冷的机器人，得州交流中它可能不会给应聘者很多互动，但应聘者要时刻提醒自己，展现更好的精神状态。企业看法面试需综合考量不能完全依赖AI从今年招聘市场的反馈来看，危机使用AI面试的企业数量确实非常多，危机仅在网络咨询中有所呈现的就包括美团、字节跳动、中国移动、菜鸟、安踏、汤臣倍健、西门子、嘉士伯、北森等多家知名公司。

今年的毕业季秋招，美国很多毕业生有了一次人生初体验——面对AI面试官，以人机对话的形式完成一场面试。比如，得州有人认为面对智能HR的时候，紧张情绪会小很多，但同时自信满满的状态又没办法被用人单位完整捕捉到。当然美团方面也承认，危机当前的AI面试还存在一定的提升空间，比如对整体面试时长的把握，较真人面试官的引导较为浅显。

梁璐也提到，美国AI面试最大的好处就是能消除面试者的紧张情绪。全球知名科技期刊《Nature》曾发表过多篇文章，得州探讨人工智能在招聘实践中的伦理与歧视问题。

其中一篇发表于2023年的文章就提到过，危机AI可消除人类的无意识偏见、加快招聘程序、降低成本，但同样会产生算法偏见。

建议应聘者要学会在镜头前推销自己对于AI面试在招聘领域的应用及发展，美国北京柏英咨询管理顾问有限公司猎头首席顾问刘芳表示，美国AI应用到招聘领域的基础是技术的快速成熟，同时也有当前招聘市场上应聘者数量较多的大背景推动。实际上，得州北京今年初就调整过一次普通住宅认定标准，调整前，北京住房交易中有70%的房屋会被认定为非普宅。

在上海正式宣布取消豪宅税前，危机新房徐汇滨江中海领邸开盘热销85亿元。注：美国二手房录得量具体是指深圳市房地产中介协会以二手房买卖合同发起时间为口径统计的数据，并非最终成交套数。

对于当前市场情况，得州盛经理表示，尽管网签数据存在滞后性，但目前市场并未出现剧烈波动。而调整后，危机将有70%的房屋被认定为普宅。